【梦想班级】【纪实】我和黑魔仙(f\/f)
要让学生信服老师,首先是知识水平,其次还有和学生的相处之道吧,要懂得什么类型的学生应该怎么对待,要因材施教,而不是用同样的方法对待所有学生。
下了三点五十的课,和我室友爬楼梯小小锻炼一下回寝室,一路上三个人都在玩手机然后走到寝室下面一层楼,我室友拿钥匙开门半天没打开,抬头一看赶快往上跑还好人家寝室没人,不然就尴尬了
突然想起前天和我朋友吃火锅
以为那块是猪蹄然后夹起来一看不像,自言自语说了句:好像是姜诶。
我朋友说:你吃啊,然后我一脸嫌弃把姜夹桌子上说我不吃,我才不吃过了会她特意夹起一块姜说给我吃我说我讨厌姜,然后她无奈说了句:所以你体寒啊,人家都说了感冒都要喝姜水。
以为那块是猪蹄然后夹起来一看不像,自言自语说了句:好像是姜诶。
我朋友说:你吃啊,然后我一脸嫌弃把姜夹桌子上说我不吃,我才不吃过了会她特意夹起一块姜说给我吃我说我讨厌姜,然后她无奈说了句:所以你体寒啊,人家都说了感冒都要喝姜水。
看到一段话
道歉是世上最没用的忏悔,除了能让你自己好过,根本毫无用处,尤其是你伤害别人以后,不是所有的抱歉都能得到对方的原谅。
所以,犯错是需要付出代价的。
道歉是世上最没用的忏悔,除了能让你自己好过,根本毫无用处,尤其是你伤害别人以后,不是所有的抱歉都能得到对方的原谅。
所以,犯错是需要付出代价的。
看到一个群里关于主贝这层关系的几段话,值得我们去思考,也找不出可以反驳的话。
(主):不管主被希望一段关系长久就要明白相处并不是试探的消耗,主有引导的义务,被有该守的分寸,都该明白自己有该承担的责任。
(贝):我感觉吧,不是因为怕挨打才要跟家长好好说话,这个是我首先要把最基本的做得到,我才有资格接受做错事情的教训。
(主):要明白互相选择是幸运,错误能用一顿打掀过是特殊的权利,珍惜。
(主):不管主被希望一段关系长久就要明白相处并不是试探的消耗,主有引导的义务,被有该守的分寸,都该明白自己有该承担的责任。
(贝):我感觉吧,不是因为怕挨打才要跟家长好好说话,这个是我首先要把最基本的做得到,我才有资格接受做错事情的教训。
(主):要明白互相选择是幸运,错误能用一顿打掀过是特殊的权利,珍惜。
昨天看了一部剧,叫致命女人,讲的是三个年代的三对夫妻在同一间房子发生的事情。剧本身不错,就是里面的有些情节比较带颜色,想练口语的也可以去看看,未成年就不要去看了
最近在看关于沟通的网课,一开始觉得在洗脑,后面越看越得到了很多帮助和启发。
今天的网课,老师说到了沟通频道问题,何为同一频道,就是思维方式的一致性。
比如说,男性偏理性,女性偏感性,处女座不好沟通,天蝎座好沟通。那如何减少这种沟通差异,使两个人在同一频道,有四点
思维方式一致
思维方向一致
思维内容一致
思维节奏一致
比如说,男女生在吵架的时候,男生就应该先去安抚女生的情绪而不是一开始就讲道理,等女生冷静下来恢复理性再讲道理会好很多。
两个人在沟通的时候,大脑里要想的是同一件事情,否则沟通是无效的。
当对方跟不上自己的沟通节奏时,要放慢节奏,使得沟通有效。
今天的网课,老师说到了沟通频道问题,何为同一频道,就是思维方式的一致性。
比如说,男性偏理性,女性偏感性,处女座不好沟通,天蝎座好沟通。那如何减少这种沟通差异,使两个人在同一频道,有四点
思维方式一致
思维方向一致
思维内容一致
思维节奏一致
比如说,男女生在吵架的时候,男生就应该先去安抚女生的情绪而不是一开始就讲道理,等女生冷静下来恢复理性再讲道理会好很多。
两个人在沟通的时候,大脑里要想的是同一件事情,否则沟通是无效的。
当对方跟不上自己的沟通节奏时,要放慢节奏,使得沟通有效。
沟通不在同一频道分三种类型
关闭频道
争夺频道
频道分叉
对于争夺频道,一开始可能是争论到后面可能就变成争吵,沟通就会越来越困难。
频道分叉,看似谈论同一件事,但两个人的想法不一样,沟通也是无效的,甚至会产生误解,这样比没听到没听懂更麻烦。
方法:当发现对方关闭频道时,停止说话并调频,想办法让对方打开频道并且进入同一频道。
如何判断对方是否是在假装听,也就是实际在走神:说完以后问一句:你怎么看,别问听懂没,明白没这种话
如何解决争夺频道:其实两个人有不同意见拿出来的时候,是有效沟通开始的时候。所以要找到情绪从安静到爆发的临界点,高于那个临界点沟通就暂时暂停。
频道分叉如何产生:信息不完整→加入主观判断→频道分叉→发生误解
如何解决频道分叉:给对方反馈来评估收到的和对方发出的信息是否有差距。
关闭频道
争夺频道
频道分叉
对于争夺频道,一开始可能是争论到后面可能就变成争吵,沟通就会越来越困难。
频道分叉,看似谈论同一件事,但两个人的想法不一样,沟通也是无效的,甚至会产生误解,这样比没听到没听懂更麻烦。
方法:当发现对方关闭频道时,停止说话并调频,想办法让对方打开频道并且进入同一频道。
如何判断对方是否是在假装听,也就是实际在走神:说完以后问一句:你怎么看,别问听懂没,明白没这种话
如何解决争夺频道:其实两个人有不同意见拿出来的时候,是有效沟通开始的时候。所以要找到情绪从安静到爆发的临界点,高于那个临界点沟通就暂时暂停。
频道分叉如何产生:信息不完整→加入主观判断→频道分叉→发生误解
如何解决频道分叉:给对方反馈来评估收到的和对方发出的信息是否有差距。
这幅图的意思是,当和对方沟通的时候对方没明白,不要从头到尾再次重复,不明白又从头到尾重复。而是应该问对方哪里没明白从对方没明白的地方针对性说,这样才是有效的沟通。
当两个人出现分歧时,总是会把自己的不同点和对方的不同点相比较,甚至把这种不同放大,从而意见无法达成一致,沟通失败。正确做法是,找到相同点,针对不同点再次进行沟通。
当两个人出现分歧时,总是会把自己的不同点和对方的不同点相比较,甚至把这种不同放大,从而意见无法达成一致,沟通失败。正确做法是,找到相同点,针对不同点再次进行沟通。
沟通就一定要心平气和,而不是各种争吵,并且沟通就一定要表达自己的观点和想法,否则沟通同样无效。就算对方无法说服自己,也不要冲动,要想想为什么,是对方说的话哪里有问题还是太执着于自己的观点。