漫谈我国的养老金制度
看一看人家的工资，刚工作不久
这个年金不知道会怎么算？我某省直公，女，以前一直不用交社保，最近几年才改的社保，工龄17，去年年薪税后32W出头，社保＋年金自己缴1285。据同单位退休的同事说，工龄30退的，现在平均下来一个月2W，假如我50退，2029，加上这年金大概会有多少？怎么算？谢谢回答。
这个年金不知道会怎么算？我某省直公，女，以前一直不用交社保，最近几年才改的社保，工龄17，去年年薪税后32W出头，社保＋年金自己缴1285。据同单位退休的同事说，工龄30退的，现在平均下来一个月2W，假如我50退，2029，加上这年金大概会有多少？怎么算？谢谢回答。
各人有各人的说法，我来说一个身边的吧，有图有真相，我特意让一个朋友截图给我的。我这朋友，女性，广东某新一线城市，去年50从企业退休。朋友退休前年薪30万左右，最近十多年都是按社平300%买社保，工龄27年11个月，总平均缴费基数是200%，退休工资5159。
事实上，一般企业人员交费一个月就1000，而公务员一般5000以上，因此差距5倍也很正常。再加上公务员一般政府另给补贴，如浙江有节日费，江苏有26%的住房补贴，山东有统筹外，湖南有绩效
从长远看，一般公务员的退休金要比一般企业退休人员多10倍以上。
也就是企业人员2900左右，公务员是3万左右。具体算法是：1，企业人员现月交费1000，公务员月交费5000，这就差5倍，2，工作年限，公务员一般30年，40年，而企业人员一般15年，20年。两项折算，就差10倍。3，公务员还有高额的补贴，如江苏补退休金26%的房贴，山东湖南，浙江各有名目
也就是企业人员2900左右，公务员是3万左右。具体算法是：1，企业人员现月交费1000，公务员月交费5000，这就差5倍，2，工作年限，公务员一般30年，40年，而企业人员一般15年，20年。两项折算，就差10倍。3，公务员还有高额的补贴，如江苏补退休金26%的房贴，山东湖南，浙江各有名目
公务员的高工资是如何来的？
2个原因，一个是公务员的2年一涨的制度，一个就是养老金制度。当年没有养老金交费制，公务员工资低，后来要交费了，国家把工资涨一点，这样就能从涨的工资中，拿出钱来交保险。工资从原来的4000涨到6000。
因为退休人员和国际一样，每年要涨，以前涨10%，现在涨5%。你想在职人员要涨多少？如每年涨10%，7年后就涨到12000了
2个原因，一个是公务员的2年一涨的制度，一个就是养老金制度。当年没有养老金交费制，公务员工资低，后来要交费了，国家把工资涨一点，这样就能从涨的工资中，拿出钱来交保险。工资从原来的4000涨到6000。
因为退休人员和国际一样，每年要涨，以前涨10%，现在涨5%。你想在职人员要涨多少？如每年涨10%，7年后就涨到12000了
企业退休职工总体问题不大，人均3000。一般上班也就5000，现在拿60%。
但这几年退的有点不幸。这几年退的是真正的真金实银交了保险的，但他们所得有点少。建议给他们设一种保护。若干年后，因社平工资涨年均10%，问题也不大。
与公务员的差距过大问题：这是没办法的，因为公务员本身工资比一般工资高，交得也多，工作年限也长，但年金可取消。这样差距小一些。现在是公务员人均7000左右，企业退3000左右，基本合理，但再拉大可能就不大好
但这几年退的有点不幸。这几年退的是真正的真金实银交了保险的，但他们所得有点少。建议给他们设一种保护。若干年后，因社平工资涨年均10%，问题也不大。
与公务员的差距过大问题：这是没办法的，因为公务员本身工资比一般工资高，交得也多，工作年限也长，但年金可取消。这样差距小一些。现在是公务员人均7000左右，企业退3000左右，基本合理，但再拉大可能就不大好
字数：12069字
发表时间：2020-07-18 15:43:45 +0800 CST
更新时间：2020-07-30 10:25:39 +0800 CST
评论数：1769条评论
帖子来源：天涯 访问原帖