拿到了第一个offer，和14届同学分享一下经验。
楼主在西北一所学校读阿拉伯语，从10月12号开始找工作，前前后后跑了十几场各类的宣讲会、招聘会，最终签了一家工程类国企，下面来说说我这段时间找工作的经验。
投简历。投简历有网投和现场投递两种，开始的时候楼主采用的是网上海投，这种投递效率很低，平均二十份可以收到一个回复。还是推荐大家多跑一跑其他院校的宣讲会，现场投递希望就比较大了。再说说简历的制作，网上都有现成的模版，拿来用就是了；有些同学喜欢加个漂亮的封面，我认为是没有必要的，HR快速筛选简历没有时间看你的封面做的多么精美，看的是你的专业，能力，能不能让他有面试你的冲动。
笔试。一般笔试只针对理工科同学，有的企业笔试只是做个性格测试而已。对于我们外语专业来说重点要放在面试上。
面试。有现场面试和电话视频面试两种，电话面试一般要测验一下你的口语，现场面试主要是考察你的语言组织和表达，有时候也会给你出个难题，比如HR让你给他推销一下手上的笔。
无领导小组讨论。这是企业比较常用的测验学生综合能力处理事务能力的办法，一般会给你出一个难题，让你通过小组讨论得出解决方案，具体的请大家从网上找一些案例做点练习。
整个找工作的经历下来总体感觉现在的工作机会比较多，只要口语和书面翻译好一点，好的工作就离你不远了。有什么问题和建议欢迎跟贴！
投简历。投简历有网投和现场投递两种，开始的时候楼主采用的是网上海投，这种投递效率很低，平均二十份可以收到一个回复。还是推荐大家多跑一跑其他院校的宣讲会，现场投递希望就比较大了。再说说简历的制作，网上都有现成的模版，拿来用就是了；有些同学喜欢加个漂亮的封面，我认为是没有必要的，HR快速筛选简历没有时间看你的封面做的多么精美，看的是你的专业，能力，能不能让他有面试你的冲动。
笔试。一般笔试只针对理工科同学，有的企业笔试只是做个性格测试而已。对于我们外语专业来说重点要放在面试上。
面试。有现场面试和电话视频面试两种，电话面试一般要测验一下你的口语，现场面试主要是考察你的语言组织和表达，有时候也会给你出个难题，比如HR让你给他推销一下手上的笔。
无领导小组讨论。这是企业比较常用的测验学生综合能力处理事务能力的办法，一般会给你出一个难题，让你通过小组讨论得出解决方案，具体的请大家从网上找一些案例做点练习。
整个找工作的经历下来总体感觉现在的工作机会比较多，只要口语和书面翻译好一点，好的工作就离你不远了。有什么问题和建议欢迎跟贴！