来点干货

最近厌烦了所谓的最美,大爱,逆行
能不能整点实在的吧
就像志愿者一样,明码标价
不要啥事都整面高调的旗帜在前头
不掏钱,物资怎么流转
群众怎么生存
不靠钱,谁会傻乎乎的舍小家为大家
谈钱不可耻
换个方式的奖励不就是钱嘛
不花钱,哪有人当兵
不出钱,谁替你干活
真正的把公平,公开,公正立在前头
事情才能掰扯清楚
谁都不是傻子
付出要有相应的回报
这年头,不要尽坑傻子
坑多了,傻子不够用了咋办
就事论事,就是一场买卖
话虽糙了点但管用
而管用是最重要的
不要你最美
不要你白白付出


楼主 担花郎  发布于 2020-02-18 20:34:31 +0800 CST  
不要动不动歌功颂德
想想怎么把事干好
把漏洞堵上
把不称职的撸下来
就整高大上
粉饰一番
转身外甥打灯笼,照旧
才是瞎胡闹
楼主 担花郎  发布于 2020-02-18 20:38:23 +0800 CST  
同样为国出力,奖励可以有,可有倾斜医护,但不能整这一边来,况且把公平扔一边,你让其他奋斗一线的咋想?
千金买马骨?还是说就医护为此出力了?你给一线医护奖励不过分,但搞什么特权下移,厚及子女这是整得那一套?
楼主 担花郎  发布于 2020-02-18 21:31:48 +0800 CST  
近日,某市政府、湖北省政府相继出台了针对赴湖北救援的一线医护人员的鼓励政策,条条款款振奋人心,唯独关于子女中考加分政策显得比较刺眼。笔者认为,表彰先进应该倡导主旋律、宣导正能量,以践踏教育公平为基点的鼓励方式,不值得提倡。

鼓励政策出台,在舆论场掀起轩然大波,主流观点认为,一线医护人员得到升职加薪都是应有之义,但是让子女得到这样的奖励,不合适,有失教育公平。

首先,教育问题是民生问题,教育不公触及民生底线,建立健全教育公平制度,均衡教育资源是一直努力的方向,而加分政策的出台,无疑是教育公平制度的倒退。不论是烈军属加分政策还是鼓励先进的加分政策,都是对公平正义的践踏,触及了大众的敏感神经,有损政府公信力。

第二,加分政策对医护人员、一线抗疫人员、社会大众和广大考生都有失公平

子女教育问题是家庭的希望,更是国家的希望。对于赴湖北医疗队子女进行当年加分倾斜政策,那么,对子女为非当届考生的一线医护人员公平吗?对在常州在其他地方的一线抗疫医护人员公平吗?对在公安、消防、基建、基层公务员等各条战线的工作人员公平吗?对因为工种不同而只能宅家的社会大众公平吗?对当届考生公平吗?冒风险的不只有医护人员,无法陪伴家人的也不只有医护人员。

笔者认为,社会分工不同,不是社会大众的错,而加分政策变相的让非赴湖北医疗队的社会大众来买单。制度决策层应在鼓励先进的同时,兼顾公平。

第三,加分政策不利于孩子身心成长。加分政策形成的不公平,会让一些学生形成一种错误观念,努力学习不如有个赴湖北一线医护人员的爹妈,有网友调侃这是变相的拼爹拼妈,形成一种病态的特权意识,没有起到榜样的力量,反倒是让学生觉得父母出身和特权更有利于升学,甚至责怪自己父母不如别人父母,出现了教育导向问题。

我们鼓励先进,倡导主旋律,弘扬正能量,让社会大众尊重逆行医护英雄,表彰他们,加官晋爵、升职加薪都是他们应得的荣誉,但是以这样的形式“惠及”下一代有些欠妥,毕竟现在不是封建时期,没有世袭一说,子女需要通过个人努力实现加分,而不是拼爹拼妈的方式,这种导向性的错误应该在制度设计时引起重视,包括教育公平在内的公平正义在任何时期都不应践踏,这才是社会主义民主法治的体现。
楼主 担花郎  发布于 2020-02-19 09:01:52 +0800 CST  
今天要医护出力就可以突破常规大肆封赏,明天打仗了军人又是最可爱的人,后天要开工了 工人又成香馍馍了,世界缺粮了,农民腰杆子又硬了。
别动不动整这么low的套路好不好?
一个口罩就看出了水平如此低下,可惜火线提拔的都是大领导,大干部,决策人真牛。
中国不怕干不好事,就缺好领导啊!凡事还是领导发话,下面就干得好。
愚蠢,没有完备的制度,监督,考核,执行,什么都是空话套话。
看看吧,这个国家能够同甘共苦的都是劳动人民,那些一顿40万挖地球资源的,那些坑人民血汗的企业家,明星?
中国人醒醒吧!你不是奴隶,是主人。
楼主 担花郎  发布于 2020-02-19 09:32:49 +0800 CST  

楼主:担花郎

字数:1276

发表时间:2020-02-19 04:34:31 +0800 CST

更新时间:2020-02-19 14:49:12 +0800 CST

评论数:26条评论

帖子来源:天涯  访问原帖

 

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