【适用工作党】你们带新人是怎样的一种体验？
我是再也不想带了…
下个项目说啥也不带新人了，还是自己干最舒服痛快了。
其实也不是新人不好，就感觉…自己平时耐心还可以，唯独教人东西这块儿耐心不太好…
我干活的时候一般是沉浸状态不希望被打扰，但是新人有时候跑过来问你这那的时候还得告诉他…不过有时候就感觉“特么的我当年没人教自己都捣鼓明白了你咋就不能自个儿学”…
没埋怨的意思。（我带的这个新人挺聪明能干的）
你们咧？
我希望他们都能勤快点问我，然而都是我一直在问有什么不懂的我希望他们都能勤快点问我，然而都是我一直在问有什么不懂的。
你这个更可怕…但愿他们都能自己琢磨明白哈哈哈哈。
谁都蠢过 经历过好leader就明白以后带人的态度了谁都蠢过 经历过好leader就明白以后带人的态度了造梦师
是的，虽然吐个槽不过对这个新人我倒是没有不耐烦，毕竟也是从新手过来的…
他们要是业务熟练我就不问了，每次都回答的特别差，还说都明白？他们要是业务熟练我就不问了，每次都回答的特别差，还说都明白？。
这就是工作态度的事儿了，要么就是自认为了…
能考虑我今天才发现我一月前代码让别人给直接覆盖了，出bug我整个人懵逼了，当时我可是拍着胸脯能考虑我今天才发现我一月前代码让别人给直接覆盖了，出bug我整个人懵逼了，当时我可是拍着胸脯保证没毛病。今天被打脸，你知道我心情么?...拿勺儿挖椰子
hhhhhhh你就没备份？Debug这事儿挺烦人的…
我怎么备份。老子提交SVN。他给我覆盖了我只能寄几找回来。这都不是事儿，重点是我自己被打脸了我怎么备份。老子提交SVN。他给我覆盖了我只能寄几找回来。这都不是事儿，重点是我自己被打脸了。...拿勺儿挖椰子
Hhhhh快用冰块消消肿。
目前一个人带两个男生，一个活泼的要命刚愎自用完全听不进去，一个木讷的很，我打两三屏微信文字目前一个人带两个男生，一个活泼的要命刚愎自用完全听不进去，一个木讷的很，我打两三屏微信文字发给他，二三十分钟之后换来两个字“好的”...金小胆
我要是你我可能会喜欢后者吧…虽然打了一屏幕字回了俩字确实呢个啥。
现在的新人爱玩，不看书，说网络语一套一套的，问个专业屁都不知道，我特么怀疑都学狗肚子里了，现在的新人爱玩，不看书，说网络语一套一套的，问个专业屁都不知道，我特么怀疑都学狗肚子里了，还懒...蘑菇云
不能太惯着，但是也得实际情况实际对待。部门有个新人虽然不归我带。但是遇见的时候爱拍马屁，我真受不了马屁精…也可能我话重了。
对，性格就这样也不说什么了。就工作太多和认真程度我也喜欢后者。既然是leader就要帮助他们成长对，性格就这样也不说什么了。就工作太多和认真程度我也喜欢后者。既然是leader就要帮助他们成长，根据特长分工，人尽其才吧...金小胆
全面培养，重点发展，哈哈。
真如自己干活痛快！真如自己干活痛快！金小胆
对呀，带新人在项目现场实施我还得慢点…为此刚开始我还挨说了。（嫌我太慢）我想手把手嘛。
哈哈，该立的规矩就得立下，但是玩起来也不能耽误。反正我说话不好听，能受就受，受不了忍着！哈哈，该立的规矩就得立下，但是玩起来也不能耽误。反正我说话不好听，能受就受，受不了忍着！金小胆
嗯嗯，不过我一般还是温和的，因为我也是被骂过来的，呢个滋味我还是明白的…
我也是被骂过来的，哈哈，但是我觉得当时骂我的人让我很崇拜，我延续了他的传统我也是被骂过来的，哈哈，但是我觉得当时骂我的人让我很崇拜，我延续了他的传统金小胆
Hhhhh我喜欢有话好好说，毕竟情绪好了工作效率自然也会好。但是除了问题不重视的话那是一定要说。毕竟态度问题不是…
觉得这些新人挺厉害的啊，我当年和他们这么大的时候屁都不是觉得这些新人挺厉害的啊，我当年和他们这么大的时候屁都不是时光是个旧美人
虽然是新人，年龄还是比我大。
楼主：Hallo_Fisch
字数：3232字
发表时间：2017-05-10 00:41:42 +0800 CST
更新时间：2017-05-12 12:37:40 +0800 CST
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